Lettre de licenciement révélée alors que la guerre familiale fait rage

Le neveu de Dolly Parton n’a pas seulement été licencié pour assurer la sécurité des propriétés de la chanteuse… il a reçu l’ordre de rester à l’écart et a demandé à son personnel de « quitter paisiblement les propriétés immédiatement »… TMZ a appris.

TMZ a obtenu la lettre que Bryan Seaver a reçue le licenciant, ainsi que ses sociétés de sécurité, à la suite de « changements de propriété des propriétés de Dolly Parton ».

La lettre va droit au but… disant à Seaver que lui et ses sociétés ont été « formellement licenciés et licenciés et qu’il ne doit se trouver sur aucune des propriétés de Dolly, avec effet immédiat.

Selon la lettre, des services de remplacement avaient déjà été prévus… et Seaver avait pour instruction d’informer son personnel de « quitter les propriétés immédiatement ».

La lettre indique que cette décision a été prise par le DP Dean Trust Group pour « la protection du Trust et des bénéficiaires dans leur ensemble ».

Il continue d’indiquer que les co-fiduciaires seront en contact avec Seaver au sujet de son intérêt en tant que bénéficiaire « dans un avenir proche ».

Comme nous l’avons signalé précédemment, l’entité professionnelle de Dolly, She’s Alive, LLC, a intenté une action en justice pour obtenir une ordonnance d’interdiction temporaire contre Seaver.

Le procès accuse Seaver de comportement menaçant et d’avoir prétendument tenté de faire pression sur l’entreprise et les fiducies pour obtenir de l’argent.

Seaver et son équipe avaient précédemment déclaré à TMZ qu’ils étaient « consternés par les actions inattendues et, jusqu’à présent, inexpliquées » prises après la mort de Dolly. Son équipe a également déclaré qu’elle restait déterminée à protéger sa famille et son héritage.